岗位名称：储备网点负责人

岗位职责：

1、制定年度和月度资源投入规划,并根据内外部环境的变化及时调整；

2、负责所属网点的业绩达成，挖掘客户需求、分析竞争对手状况、提高业务收入和客户满意度；

3、负责并持续提升本网点服务质量，保证快件时效和快件安全；

4、负责网点团队建设，搭建人才梯队，打造高绩效团队，营造良好的组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度；

5、进行内外部风险管控，维护所在区域的公共关系，塑造良好的社会和品牌形象。

任职要求：

1、 国家统招本科及以上学历，物流管理、市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先；

2、 具有社团或社会实践经验；

3、 熟悉office办公软件；

4、 具备互联网商业思维能力及良好的客户服务意识；

5、 具备良好的人格魅力，擅长沟通、协调和解决问题；

6、 具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累。

岗位名称：市场销售储备干部

岗位职责：

1、主导推进或协助市场销售某一模块的具体执行工作；

2、辅助制订、完善市场销售管理制度及流程；

3、其他市场销售相关性工作；

4、部门安排的临时性工作。

任职要求：

1、国家统招本科学历，工商管理、市场销售相关专业；

2、具有基本市场调研专业知识，热爱销售工作；

3、熟悉office办公软件，尤其要熟练使用excel各项功能；

4、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；

5、能承受一定压力，善于学习和积累。

岗位名称：人力资源储备干部

岗位职责：

1、主导推进或协助人力资源某一模块的具体执行工作；

2、辅助制订、完善人力资源管理制度及流程；

3、其他人力资源相关性工作；

4、部门安排的临时性工作。

任职要求：

1、国家统招本科及以上学历，理工科类、人力资源类、管理类、心理学、教育学相关专业；

2、具有基本人力资源知识，热爱人力资源工作；

3、熟悉office办公软件，尤其要熟练使用excel各项功能；

4、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；

5、能承受一定压力，善于学习和积累。

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联系人：张女士 联系电话：0532-88706561