为进一步推进我校学生参与“国际组织实习任职项目”申报选拔工作，学生就业指导中心指导成立了UPC全球治理与国际组织发展人才培养中心（以下简称“中心”），作为我校国际组织实习任职工作的后备人才库和组织核心力量。因自身发展壮大之需要，现中心面向全校2019级本科新生进行纳新，请有符合条件且有意愿加入的学生积极参加。
一、 国际组织实习任职项目介绍与中心简介
（一）国际组织实习任职项目介绍
随着全球化的推进，国际组织在国际舞台上发挥着重要作用。国家积极鼓励全国普通高校学生赴国际组织实习任职，更好地参与国际事务。学校响应国家号召，大力培养国际组织实习任职储备人才，提供相关培训，协助完成申报、派出工作。
国内本科及以上在校生或学士及以上学位获得者可申报到国际组织实习任职，实习期限一般为3-12个月。对于高校与有关国际组织开展合作进行选派的学生，或者自行联系获得实习岗位的学生，国家留学基金委将提供资助。
到国际组织实习任职的同学可申请保留学籍，最长至两年，学生实习期满后提出复学申请，学校审查合格复学，并可根据其实习经历和内容认定为公共必修课或实践实习课程。到国际组织实习的毕业年度内高校毕业生，其户口档案可申请保留在学校两年。两年内落实就业单位的，可视为应届毕业生。超过两年的，在校户口及档案迁回家庭所在地。高校结合本校具体情况，将学生到国际组织实习情况纳入推免遴选指标体系。
具体信息可参考以下网站：
国家留学基金网http://www.csc.edu.cn/
高校毕业生到国际组织实习任职信息服务平台 https://gj.ncss.org.cn/index.html
中国石油大学（华东）学生就业指导中心国际组织专栏
http://career.upc.edu.cn/index.PHP/index/index/shownewslist/classID/17
（二）中心简介
中国石油大学(华东)全球治理与国际组织发展人才培养中心,又名UPC全球治理与国际组织发展人才培养中心，简称UPCIO。英文名为：Training Center for Global Governance and InternationalOrganizations of China University of Petroleum (East China)。
本中心是在学生就业指导中心、国际交流与合作处共同指导下的学生组织。本中心为我校国际组织人才的“精英储备库”，也是我校国际组织人才的“成长服务站”，希望通过中心凝聚和培养一批具有国际视野、家国情怀和国际事务能力的优秀学生投身到复杂多变的全球治理中去。本中心是我校国际组织实习任职工作的中坚力量，以组织国际组织实习任职工作为本中心的核心工作。
目前，中心下设秘书处、宣传推广部、信息资源部、组织人事部及学术培训部并设有主席团。
二、中心报名条件
1. 我校2019级全日制本科新生。
2.热爱社会主义祖国，具有良好的思想品德和政治素质，无违法违纪记录。
3.具有为中心工作、服务的事业心和责任感。
4.身体健康，心理健康，诚实守信。
5.具有较高的综合素质、国际视野和多元文化意识，了解国际合作规范。
6.具备良好的人际沟通和团队协作能力。
7.具备较熟练运用办公软件的能力。
8.外语水平较好，英语能力较强或掌握国际组织使用的其他语言。
9.符合相关部门的能力素质要求。
三、报名方式及说明
报名采用个人自主报名的方式，请有意愿报名的同学自主下载《UPC全球治理与国际组织发展人才培养中心纳新报名表》（附件1）进行填写并加入中心纳新QQ群：157897549，相关后续通知会在群中进行通知，请报名的同学务必加入，以免错过重要通知。
填写完成的报名表需在2019年10月18日24时前以邮件附件形式发送至邮箱15138083505@163.com，邮件需以“学院-专业班级-姓名”命名，如“石工学院-石工1901-张三”。逾期提交或邮件命名、内容错误一律视为无效。
本次纳新旨在为各部门吸纳新成员，经面试录取之同学将参与到中心日常运营之中并自动成为中心会员，在中心积分机制中享有优势，积分为中心选拔国际组织实习任职训练营营员、选拔外出国际组织参访人员及相关重大活动名额的重要依据。如未经过面试，亦可申请成为中心会员，参与中心相关活动。请各位同学认真填写报名表相关内容，杜绝错别字、病句、标点符号使用不当等问题。
四、计划纳新人数与相关要求
（一）计划纳新人数
秘书处：5人。
宣传推广部：6人。
组织人事部：6人。
信息资源部：6人。
学术培训部：5人。
共计28人，具体录取人数将视具体报名情况进行适当调整。
（二）部门职责与要求
1.秘书处：制定中心的各项制度；完成各项日常事务。
要求：认真细致，具有一定的办公软件使用能力、信息整合能力和管理能力。
2.宣传推广部：负责对中心活动的宣传工作，包括各类推文书写、宣传海报、活动采访报道等。
要求：有一定的文字功底或较为熟练掌握相关软件的使用，熟悉宣传工作流程与具体要求，有相关经验者优先。
3.组织人事部：组织年度考核和评定，负责各项活动的组织和纪律。
要求：具有一定的组织能力、应急处置能力和良好的人际沟通能力，有大型相关活动组织经验者优先。
4.信息资源部：负责相关政策信息的收集和对外解读。
要求：具有一定的外语基础，较好的信息收集与整合能力，了解网站运营者优先。
5.学术培训部：负责日常培训活动；组织开展国际组织实习任职训练营以及各类实践活动等。
要求：外语水平较高，对相关知识有一定了解，具有创新意识和开拓精神。
五、纳新工作流程
1、提交报名表，有意愿申请的同学于2019年10月18日之前按要求提交报名表。
2、中心在时间截止后进行报名表审核并发布进入面试同学名单。
3、组织面试。面试将采取半结构化面试，可能包含需用外语回答的题目。面试具体时间地点等信息将之后在QQ群中进行通知。
4、公示录取名单并开展后续工作。
学生就业指导中心 国际合作与交流处
2019年10月14日
