一、孜孜不倦，做虚心向学的知行者

与大多数人一样，作为计算机专业的科班生，假如未来我选择到私企工作，那么我的目标就一定是进入互联网大厂，在我刚踏入研究生生涯时这个目标就已经定下。在三年研究生的学习生活中，我也一直在为这个目标努力奋斗着，所幸努力都不会辜负，我在2024届秋招中拿到阿里巴巴本地生活集团饿了么（SP）、阿里巴巴集团飞猪旅行、美团（SP）、京东、小米（SP）、爱奇艺、贝壳找房、恒生电子（SP）、北森云计算、中国光大银行总行科技研发中心（青岛）等10个offer，其中4个为SP offer，岗位均为后端开发工程师。本篇第一部分主要为有梦想进入国内外名企工作的同学分享自己的一点经验：

1.关于实习

现在的大部分企业在选择校招生时更注重的是学习能力、上手能力的快慢，因此实习经验对于想要到私企尤其是名企的同学来说至关重要，因为企业更想要进项目组就可以上手的同学，而无需付出较高的培养成本。对于我们个人来说其实找实习就是秋招的模拟，整个流程与秋招相差不大，包括个人的心理状态、知识储备、简历制作等等，因此如果条件允许的情况下建议参加应届秋招当年的春招提前找实习工作（如秋招为2023年7月，那么你应该参加2023年2月的春招），同样目标也应该以名企为主，关注国内外各名企招聘的微信公众号及时获取招聘信息，自己做好时间表即可。

春招找实习的timeline（以互联网2023年春招为例）：

①个人知识准备（包括刷题、背八股）：2022.12-2023.1开始持续整个春招过程，如果条件允许刷题应该放到日常学习生活中（每日一题），同时准备好简历。

②投递简历：2023.02-2023.04 之间逐步开启，简历越早投递机会越多，“金3银4”黄金期为3月，这个时候会进入各家企业的笔试阶段，注意做好时间管理。

③面试：2023.03-2023.06 之间进行，在这块需要注意的是每家企业并不是只有一次机会，你如果这次面试没通过还是有可能被其他部门捞起来的，取决于你的简历质量和岗位匹配度，同时机会是可能持续到6月的，因为许多能力比较强的同学拿到很多offer最终只能选择一个其他的都会释放出来，所以4-5月仍有较大机会捡漏，千万因为失利放弃或者气馁。

Tips：面试的第一个环节大多是自我介绍，因为是招实习生，所以企业更关注的是你什么时候能到岗，能去实习多久，好多同学自我介绍都说不到面试官关注的点上，你的自我介绍最后应该加上“在实习时间上，假如面试通过我可以随时到岗实习，可以实习至毕业”，我通过这句话博得了很多面试官的好感。

2.关于简历

一份好的简历是职业辉煌路上的敲门砖，它不仅是你向企业展示自己的工具，同样是企业筛选人才的重要工具，简历是需要你用心去打磨的，是你完整真实背景资料、经验技术的浓缩而非创作。

在我的简历中主要包括个人资料、教育经历、实习经历、在校项目（校园经历）、技能证书、个人评价等几个板块，分享几个需要注意的点：个人资料的邮箱尽量不要使用qq邮箱，因为会让许多HR觉得你没有工作和生活分开的习惯；教育经历按照高学历在前的顺序排列；实习经历和在校项目部分应按照“star法则”去写，这部分是HR和面试官最关注的部分，背景（S）简单交代即可，你的任务和方案（T、A）应该写明白你用了什么技术解决了什么问题，但不要太具体要设计好给面试官提问的空间，想想这个点面试官可以问你什么，如果你写的太清楚可能面试官都没得问了。最终取得的效果（R）一定要好好写，并且效果尽量能够量化，因为前面的技术方案HR可能看不懂，这块是HR能够看出你做的这个项目有成效的地方（例：减少故障期间95%以上订单和GMV流失，XX业务履约成功率由97%提高至98%）；技能证书部分应该体现你所应聘的岗位你有什么对应的技能，我们在投递简历时并不是将一份简历投递给所有的企业，因为不同企业的不同岗位JD是不同的，你应该有针对性的进行修改简历再投递；个人评价部分客观评价你的一些性格特点、为人处事能力即可。

对于一个人来说好的简历永远是在未来的，所有的当下都会随着时间流逝变成过去，现在所做的一切也都是在填充未来的简历。不管是找实习还是秋招，简历一定要长时间打磨，我无论是实习还是秋招的简历都至少寻求过10人以上的意见不断完善，秋招的简历经过了我在滴滴整个项目组17位同事（其中不乏有工作了10余年的技术大牛）的意见打磨，最终能够拿到几乎所有互联网大厂的面试机会。

3.关于心态

我经历过了找实习、秋招的迷茫、焦虑、压力和最终“上岸”的喜悦，我相信这是大多数毕业生都会经历的一个过程，最终我总结出两个字送给学弟学妹们—坚持。无论你处于哪个阶段，投递简历以后了无音讯？笔试后迟迟没有约面？面试完一周了还没有结果？都面试完了还不发offer？在这些过程中你可能焦虑，失眠甚至怀疑自我想要放弃，作为一个过来人我请大家放心只要你坚持下来，你坚持并努力着，最终你一定会有一个好的结果，会收获一个满意的offer，身边人无一不是如此。面对失利时不要气馁，看面试录像复盘，总结，提高自己，慢慢的你会发现你无惧任何面试，那个时候的你将会面无不胜！所以，无论怎样请一定坚持！

二、躬行实践，做投身教育的践行者

在第一部分提到的offer中我在秋招时签下了其中一个42w年薪的offer，也许对于大多数人来说可能求职就到此为止了，于我不同。

在我担任保研辅导员的日子中，与学生的互动和交流，帮助他们解决学习、生活、情感等方面的问题，将自己的经验与教训分享给他们，慢慢看到他们的成长与进步自己内心也感到无比快乐与自豪，让我在这份工作中可以感受到自己的人生意义和价值所在，这不仅仅是一份职业，更是一项充满责任和使命感的事业，这种信念始终根植在我心中。随着春招的进行，中国海洋大学发布的辅导员招聘通知再次点燃了我对这份事业的激情，在整理了材料以后迅速完成报名，得益于五年的学生工作经历，我顺利的通过了笔试和两轮面试，在看到公示名单中有自己名字的时候，知道我真正做出选择的时候到了，在这之前心中早已做出坚定选择，我愿意放弃本专业七年的技能学习和诱人的大厂工作机会，将自己的才华和激情奉献给祖国的高校教育事业，这一决定也是源自于多年求学过程中所受的家国情怀教育和坚定理想信念。最终，我选择加入中国海洋大学成为一名高校辅导员。

习近平总书记在考察清华大学时强调，“广大青年要肩负历史使命，坚定前进信心，立大志、明大德、成大才、担大任，努力成为堪当民族复兴重任的时代新人。”，当今中国最鲜明的时代主题，就是实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦。作为当代中国青年，我们是与新时代同向同行、共同前进的一代，生逢盛世，肩负重任，既面临着难得的人生际遇，也肩负着继往开来的时代使命，高校教育正是培养未来人才、传承文明的重要阵地。因此，我愿意将自己的职业生涯奉献给这一神圣而伟大的事业。在未来的工作中，我将以更加饱满的热情和责任心投入到高校教育事业中，努力培养出更多有担当、有情怀的优秀人才，为祖国的未来添砖加瓦。

这就是我的求职故事，希望能给后来人一点经验、一点启发，祝愿大家都能获得满意offer，祝愿我校就业工作更上一层楼！

该生有强烈的学生工作情节，2020年-2021年任中国石油大学（华东）保研辅导员，研究生期间一直担任学生干部，将辅导员工作作为自己职业的第一选择，专业素质过硬，拿到阿里、京东等十家一线互联网公司offer，但是最终应聘中国海洋大学辅导员并成功录用。