我是地球科学与技术学院地质资源与地质工程2022届毕业生，是一名硕士研究生，现已签约中石化江苏油田分公司。
我们学校的就业机会是非常多的，但是不要盲目的去投递简历，非常重要的是对自己的定位，想清楚自己想去哪，从事哪方面的工作，以此来对求职单位进行筛选。建议关注去年同期就业信息网、询问师兄师姐就业签约情况，了解本专业的大致就业去向单位。与已就业的师兄师姐交流也可以了解到不同单位的薪资待遇、福利状况、工作和加班情况等信息帮助我们更好的做出选择。
从我个人来说，我是比较倾向于稳定的工作，东部的工作地点是我比较看重的，我了解到我师兄师姐大都去了三桶油以及事业编，那么我也比较有一个清晰的方向，目标就是三桶油以及江苏、山东事业编。同学们可以对各单位按地域进行筛选，随后再根据行业、薪资待遇等，列出了个人的清单，然后有针对性的进行准备。
下面我将分享一下我面试江苏油田的流程：
我当时报的是中石化江苏油田分公司的油气勘探岗位。中石化是属于国企，每年只有秋招，九月份会出公告，应聘需要在官网填写简历然后选择岗位，每名应届毕业生最多可应聘2个岗位（可为同一单位或不同单位），所以一定要慎重选择。中石化的面试分为初选和面试两个部分，初选是进行机考，去年初始内容是：思想素质（价值观、责任感和意志品质）+思维能力（系统思维、辩证思维、多元思维、创新思维、敏捷思维）+个性测评（不计入总分）。思想素质大部分是主观题。思维能力和公务员的行测比较相似，准备中石化的考试可以一同准备公务员考试。我从5月份开始看行测，第一遍是跟着B站up主刘文超vin学习了资料分析、数量关系以及判断推理，这位up主讲的非常好，知识点非常全面，而且是免费的！然后我是用中国石化招聘考试专用教材全真题库进行刷题，书在淘宝上都能买到，最后是利用粉笔app进行线上答题，找找感觉。中石化的考试中思维能力部分是60分钟60道题，机考和纸质版考试的感觉是非常不一样的，特别是机考的时间放在屏幕上，会给你一种紧迫感。建议同学在考试前一周可以用电脑进行刷题，并且在考试前一周内浏览中石化网站了解石化时事新闻。机考结束大约一周后会在网站公布入围面试的名单，中石化单位进面的比例是介于1：3~1：8之间。
公布面试名单后各单位会陆续组织进行面试，我参加的两场中石化的面试是非常正规的，面试前会进行资格审查，包括英语四、六级证书、成绩单、就业推荐表等。江苏油田的面试是线上进行。油田面试分为自我介绍、综合问题和专业问题。自我介绍中文和英文都要准备，要凸显优势，多张嘴练习。综合问题类似于结构化面试，可以准备一份面试宝典，将能想到的问题先罗列出来，自己想好答案，在面试的时候自然的表达出来，一些常见的结构化题目是：1、为什么想来xxx公司？2、谈谈你对中石化的认识3、你有什么特质吸引我们公司/我们公司为什么要录用你？4、说说你的职业规划/几年内的职业规划？5、你有什么兴趣爱好？6、自己独立完成印象最深刻的事，如何解决的？7、和上级有不同意见怎么解决？8、能谈谈你的缺点吗？9、你还有没有想要问的问题。如果不知道怎么回答，可以去百度、小红书、B站上搜索一下，我认为要在答案中把自己的优势显现出来，告诉HR我有这个能力。专业问题会有2-3道题，除了专业课知识的问题外，研究生最经常问：1、介绍一下自己的研究生课题，课题细节，获得成果。2、在校期间做过什么项目？在面试之前要好好复习专业课，弄懂基础概念，将自己的研究课题，研究成果，处理的项目进行综合性的描述，尽量避免前后逻辑的矛盾性，在面试时进行有条理的回答。整个油田的面试过程大约5、6分钟，面试官都是非常和蔼的，比想象中的轻松很多，建议同学一定要做好准备，在求职的过程中，掌握好时间，在正确的时间做正确的事，这一点十分重要。面试结束一周内就会公布录用名单，最后我是被江苏油田录用了。
总结下来，首先要明确目标，考虑好自己将来要做什么，成为什么样的人，想要什么样的生活，做好职业生涯规划；其次，及时关注招聘网站，投递简历；最后，做好笔试和面试准备。机会总是留给有准备的人！
关于就业（考研）请给师弟师妹给出3-5条建议：
1、早点确定自己的目标，一定要给自己准备好保底工作。
2、在最想要去的单位面试之前多面试几家其他单位，积累经验，为成功应聘意向单位做准备。
3、面试过程中要保持良好的心态，不要过于着急，不轻言放弃。
以下提纲提供给同学们参考，希望同学们在案例故事中能涉及到以下问题：
1、你觉得大学期间哪些经历对你求职或升学最有帮助？
2、 在你选择单位的过程中你最看中单位的哪些特质，或者说在求职过程中对自己的职业需求是如何定位的？目前录用你的企业最吸引你的地方在哪里？
例如：企业类型（国企、外企、私企），薪酬待遇，职业发展，工作环境，工作地点等
3、 你是通过什么途径进入单位面试环节的？
例如：现场招聘会、双选会、网申、考试等。你认为是简历中哪些因素会让自己通过简历筛选环节进入面试。
4、 在做好定位后，是通过什么方式进行了有的放矢的准备？
例如：通过网络、学长等关系了解企业的基本情况、通过就业信息网查看单位来校的大致时间等，简历的准备，自我介绍，面试类型等等。
5、 你在求职过程中的准备是千篇一律还是依据单位对人才的关注点的不同而区别准备的，请详细说明。
6、 在面试过程中你的哪些特质让HR眼前一亮，你认为这些特质是令自己被录用的关键性因素吗？例如：学习成绩+学生干部+政治面貌+英语四六级成绩+其他各类技能等
7、 你认为应聘单位看中你的哪些校园经历（详述），你在大学期间你是如何展开这些校园活动的？
8、 在面试中，让你回答起来最困难的问题有哪些？你是如何作答的。
9、 在面试过程中，你经历多少种面试方式？如：无领导小组讨论、结构化面试等
10、也许你会收到来自不同单位的OFFER，请问你在这些单位之间是如何选择的？说明理由。
11、在应聘成功后是否还做过相关的职业技能提升活动，做过哪些请举例。
12、疫情发生以来，你采取了什么行动促进了最终的求职成功？
